グーグルの人事トップが
採用、育成、評価のすべてを書いた！

世界最高の職場を設計した男が、未来の働き方のすべてを語る。
グーグルの検索が世界を変えたように、この働き方は、革命的なインパクトを持つ。
ベストチームをつくるアドバイスが満載。
人類のクリエイティビティを最高に引き出す仕組みとは？
リーダー、マネジャー、働くすべての人にとっての必読書。

本書からわかること

グーグルがほしがる最高の人材とは？
グーグルはなぜ採用に時間をかけるのか？
グーグルはなぜ利益や売上げを重視しないのか？
グーグルの採用原理とは？
グーグル流「人の育て方」とは？
組織の透明性とは何か

全社員が経営方針に口を出す会社ってどう？
同じ仕事で100倍の報酬差をどう正当化する？
無料の食堂、送迎バス。手厚い福利厚生の理由とは？
あなたの職場を劇的に変える10のステップ
働く人の仕事の不安と不満をなくすには？
幸福な働き方をどう実現すればいいのか？など

LASZLO BOCK

ラズロ・ボック

グーグル人事担当上級副社長。1972年、共産主義政権下のルーマニア生まれ。マッキンゼーやGEに勤務。2006年にグーグル入社。従業員が6000人から６万人に増えていく過程で、グーグルの人事システムを設計し、進化させてきた責任者。グーグルは世界各国で「最高の職場」として認められ、多数の賞を受賞している。「いったいグーグルはどんな仕組みで動いているのか」という問いに答えるために、本書を執筆。

EVENT INFORMATION

終了しました
東洋経済主催
ワークスタイル変革で始まる【クリエイティブな働き方】

『ワーク・ルールズ！』トークセッション

日　時: 2015年12月1日（火）19:30?21:30（受付開始 19:00）
会　場: 株式会社フリークアウト
東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント5F
参加費: 無料
※懇親会には軽食とお飲み物を準備いたします
定　員: 100名
主　催: Forkwell Jobs（株式会社grooves）
東洋経済新報社
登壇者: 角川素久氏（Sansan株式会社 CWO：Chief Workstyle Officer／人事部長）
佐々木大輔氏（freee株式会社代表取締役）
田中弦氏（Fringe81株式会社代表取締役）
池見幸浩氏（株式会社grooves 代表取締役）
山田俊浩（「東洋経済オンライン」編集長）

終了しました
東洋経済主催
「クリエイティビティを生む、新しい『働き方』」

『WORK RULES！』発売記念セッション

日　時: 2015年7月22日（水）19:00～20:00（受付開始 18:00）
会　場: ツタヤトウキョウロッポンギ 2F
＊受付は1Fレジカウンターまでお越しください。
東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズけやき坂通り
参加費: 2,000円
1ドリンク付き
定　員: 45名
主　催: 東洋経済新報社
登壇者: 堀江貴文氏
夏野剛氏（慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科特別招聘教授）
山田俊浩（「東洋経済オンライン」編集長）

終了しました
東洋経済主催
「スマホ時代のメディアづくり」ノンストップの熱すぎる120分

第２回東洋経済メディア・セッション

日　時: 2015年7月8日（水）19:00～21:00（受付開始18:30）
会　場: コングレスクエア日本橋ホールA/B
東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル２階
最寄駅：東京メトロ「日本橋」駅（B9出口）直結、JR「東京」駅日本橋口から徒歩５分
参加費: 3,000円
特　典: Google社の人事トップが書いた『WORK RULES!』電子版をプレゼント
7月30日発売予定の弊社書籍『WORK RULES！』を
本イベント来場者限定で全ページ先行公開（7月30日まで）。
Google社の新しい「働き方」のしくみについて世界で初めて著した本です。
定　員: 300名
主　催: 東洋経済新報社

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