第1特集
SDGsが迫る企業変革 ビジネスと人権
PART1 企業行動と人権
ガバナンスコードにも明記 SDGsは「人権を重視」
ファンドとNGOが厳しい視線 経営者は人権に留意せよ 弁護士 蔵元左近
「まず企業の実態把握から 国内2700社にアンケート」 経済産業省 ビジネス・人権政策調整室長 門 寛子
「日本政府の対応に遅れ 経営の意識改革を急げ」 ヒューマンライツ・ナウ事務局長 伊藤和子
海外NGOによる通信簿 人権対応で遅れる日本企業
リスク確認に動いた味の素と花王 サプライチェーンを総点検せよ
人権リスクを軽視した日本企業 ミャンマー進出の落とし穴
PART2 日本企業と外国人労働者
人権リスクを放置できない 技能実習制度の曲がり角
米国は実習制度を「強制労働」と批判 解決には制度廃止しかない 国士舘大学 教授 鈴木江理子
利権まみれの技能実習制度 ベトナムとの関係を正せ ジャーナリスト 出井康博
監理団体のベトナム人が激白 高額手数料で借金背負う 低賃金や重労働で失踪 出井康博
日清製粉グループで実習生トラブル「帰国措置」は適切だったのか
実習生より事態は深刻 新聞が報じない「偽装留学生」 出井康博
第2特集
超加速! 新興国ユニコーン すごすぎる世界の成長企業
内陸国から世界へ! モンゴルテックの衝撃
「目標はデジタル時代のチンギス・ハーン」 アンドグローバル 創業者 アナラ・チンバータル
爆発的な人口増加とデジタル化 超加速経済アフリカの今
ナイジェリア席巻、解約ゼロの電子カルテ 医療データでアフリカを救う
新興国の課題解決に出番あり 日本企業のビジネスチャンス
日本は共創パートナーになれるか 新興国デジタル化の新局面
中国に続け! 次のゲームチェンジャー 企業はここだ! 新興国のユニコーン企業マップ
スペシャルインタビュー
プリンストン大学教授 清滝信宏
「リーマン危機の淵から世界を“救った”経済学者」
ニュース最前線
相乗効果不明で負担ばかり SBIによる新生銀行買収
「独り勝ち」ヤマトに待った 佐川・日本郵便ののろし
イオン、フジ実質買収で 岡田会長が語った将来展望
連載
|経済を見る眼|コロナ禍と社会保障のデジタル化|藤森克彦
|ニュースの核心|洋上風力が左右する日本の産業競争力|岡田広行
|発見!成長企業|ショーボンドホールディングス
|会社四季報 注目決算|今号の4社
|トップに直撃|コクヨ 社長 黒田英邦
|フォーカス政治|退陣後を見据える菅氏の「しぶとさ」|歳川隆雄
|中国動態|「第3次分配」は資本家敵視なのか|田中信彦
|財新 Opinion&News|中国の教育改革に求められるポイント
|グローバル・アイ|法の支配を壊すハンガリー EUは「追放」をためらうな|ダロン・アセモグル
|Inside USA|気候変動で自然災害が急増 切迫感募る大統領の訴え|瀧口範子
|FROM The New York Times|アフガンに迫る次の危機 金融崩壊の現実が目前に
|マネー潮流|非効率な財政支出と家計のマネー退蔵|森田長太郎
|少数異見|東証改革が生む「プライム」という新たな幻想
|知の技法 出世の作法|ロシアが自民党総裁選で河野太郎氏に注目する理由|佐藤 優
|経済学者が読み解く 現代社会のリアル|子どもの健康にも影響 2020年一斉休校の教訓|横山 泉
|話題の本|『言論統制というビジネス』著者 里見 脩氏に聞く ほか
|シンクタンク 厳選リポート|
・宇宙開発・DXの躍進と「強国」の意志 米国を凌駕しつつある中国の科学技術力
・「メッセージの弱さ」と「慣れ」の意味 緊急事態宣言をゲーム理論で考える
・同一労賃にやや抵抗、外国人労働者には柔軟 若年層が「右傾化」しているかを検証
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