就職氷河期を救え!
週刊東洋経済ｅビジネス新書Ｎｏ．３４１
バブル崩壊後の不況期に学校を卒業し、就職難に苦しんできた就職氷河期世代。彼らをめぐる状況が変わり始めている。８０代の老親が５０代の子どもの生活を支える「８０５０問題」。同時に進む人手不足。安倍政権もこのタイミングで集中的な氷河期世代への就労支援、ひきこもり支援を開始した。風雲急を告げる就職氷河期世代の支援政策。氷河期世代とその親、そして企業はこの好機をどう生かせばよいのか。多数の現場を取材し、その秘訣を探った。
本誌は『週刊東洋経済』２０２０年１月２５日号掲載の２８ページ分を電子化したものです。
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概要
バブル崩壊後の不況期、就職難に苦しんできた就職氷河期世代。８０代の老親が５０代の子どもの生活を支える「８０５０問題」。社会が生み出したひずみを知り、就労支援やひきこもり支援の現状と課題を探る。
目次
これが就職氷河期世代の全貌だ
【ルポ】報われぬ氷河期世代のリアル
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ 氷河期世代の就職難は構造的に生み出された（常見陽平）
【ルポ】奨学金返済の深い闇
〔就労支援①〕こじらせた氷河期世代にはメンタルケアが欠かせない
「名ばかり正社員」にご用心
〔就労支援②〕重要なのは社内研修体制 現場放り込み型はＮＧ
〔就労支援③〕氷河期向けの制度が充実 使い勝手は格段に向上
〔就労支援④〕雇用社会の外で生きる 就農で大成功の例も
勃興するポピュリズムと格差の行方
【ルポ】ひきこもり支援の最前線
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ ひきこもり支援には開かれた社会が大切だ（工藤 啓）
将来への不安に付け込み、はびこる悪徳引き出し業者
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ 全世代型社会保障改革担当相・西村康稔
就職と脱ひきこもりへ 市町村や支援団体と連携
【ルポ】報われぬ氷河期世代のリアル
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ 氷河期世代の就職難は構造的に生み出された（常見陽平）
【ルポ】奨学金返済の深い闇
〔就労支援①〕こじらせた氷河期世代にはメンタルケアが欠かせない
「名ばかり正社員」にご用心
〔就労支援②〕重要なのは社内研修体制 現場放り込み型はＮＧ
〔就労支援③〕氷河期向けの制度が充実 使い勝手は格段に向上
〔就労支援④〕雇用社会の外で生きる 就農で大成功の例も
勃興するポピュリズムと格差の行方
【ルポ】ひきこもり支援の最前線
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ ひきこもり支援には開かれた社会が大切だ（工藤 啓）
将来への不安に付け込み、はびこる悪徳引き出し業者
ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ 全世代型社会保障改革担当相・西村康稔
就職と脱ひきこもりへ 市町村や支援団体と連携
著者プロフィール
週刊東洋経済編集部 【編】
しゅうかんとうようけいざいへんしゅうぶ
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